지속가능경영
소통 및 피드백
이해관계자 소통
정우엔텍(주)은 임직원, 협력사, 고객사, 지역사회 등 다양한 이해관계자와의 소통을 통해 상호 신뢰를 구축합니다. 설명회, 설문조사, 내부 게시판, 메일링 등을 통해 의견을 수렴하고, ESG 대시보드 등으로 결과를 투명하게 공유합니다.
소통 수단
정기적인 설명회, 설문조사, 고객사 대응, 내부 소통 채널(게시판, 메일링 등)을 통해 의견을 수렴하고 개선 활동에 반영합니다.
제보 대상 및 절차
인권침해, 직장 내 괴롭힘, 산업안전 위반, 환경오염, 윤리/부패, 불공정거래 등 회사의 책임을 위반하는 행위에 대해 누구나 제보할 수 있습니다.
제보 절차는 ① 접수 → ② 조사 → ③ 조치 → ④ 회신 순으로 진행되며, 모든 과정은 비공개로 공정하게 처리됩니다.
제보자 보호
정우엔텍은 제보자의 신원을 철저히 보호하며, 익명 제보도 허용됩니다. 불이익 방지를 위한 내부 보호 체계를 운영 중이며, 위반 시 엄중한 조치를 취합니다.
